——2005年五大行业领跑才市
才市的潮流年年变，在２００５年，哪些行业将会成为才市弄潮儿？且听我们为您分解。
金融业 复合人才很抢手
２００６年后，外国金融机构将大量涌入国内市场，招纳高级人才已成其一项重要战略，新的金融服务机构也逐渐成为吸纳金融人才的大户。高级金融人才、私人投资理财顾问等会成为重点关注人才。通晓金融、ＩＴ两大领域的金融业人才也将十分抢手。
医药业 专业医药人才走俏
医药业随着中国经济的稳定增长、人民生活水平的提高、医药消费观念的更新而稳步发展。医药企业每年以１８％的速度递增，对人才的需求远高于市场供给。各企业间挖角激烈，尤其是医药销售人才，流动率接近４０％，各家企业都在想尽办法网罗人才。
传媒业 职业经理人显身手
随着国内行业准入的许可度加大，外资公司进入传媒业的数量越来越多，有从业经验，能熟练掌握英语的高端市场人才和资深采编人员、发行专家、行政管理等传媒人才将成市场热门。
广告业 高端人才最吃香
目前我国广告消费正以每年２０％至３０％的速度递增，今年底我国将全部开放广告市场。广告业中了解国际市场、通晓国际广告运作规则、具有较强沟通能力的人才和高层管理人才以及具有整合营销、传播、策划的复合型人才、高层次设计人才等都将被看好。
旅游业 人才要求提高大
我国旅游业每年就业人数增长预计在１０％。我国将允许成立外商独资旅行社。熟练掌握出境游团队调度、发团及与境外旅行社联系等业务的经理和熟悉基本流程，谙熟各国语言、货币、法律法规，具备与各国领事馆打交道、在异国他乡迅速处理突发事件能力的优秀人才将大有施展拳脚的空间。
（树奈） | 